Aufgaben Während der Praxisphasen in unseren Zentrallagern, Hauslagern und E-Commerce Logistikzentren lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und wirst zum Experten für effiziente logistische Abläufe und Prozesse. Du arbeitest dich schnell…
1.198 Jobs zur Suche nach Trainee online
Was dich erwartet Individuelles Traineeprogramm bestehend aus einer theoretischen Ausbildung (Themen-, Projektmanagement und überfachliche Schulungen) und einem praxisnahen Training-on-the-Job durch die aktive Mitarbeit in innovativen Kundenprojekte…
Was dich erwartet Individuelles Traineeprogramm bestehend aus einer theoretischen Ausbildung (Themen-, Projektmanagement und überfachliche Schulungen) und einem praxisnahen Training-on-the-Job durch die aktive Mitarbeit in innovativen Kundenprojekte…
Im Traineeprogramm bei Avacon kannst du dich innerhalb von zwei Jahren in den verschiedensten Unternehmensbereichen neuen Herausforderungen stellen und dir dein berufliches Netzwerk aufbauen. Dieses Jahr suchen wir 9 Absolventen für unser Traineepro…
in den Bereichen Retail oder Corporate Banking
Schleswig-Holstein Netz AG | Quickborn | Befristet | Vollzeit Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bereich Strom u…
Eine abwechslungsreiche zweijährige Ausbildung in unserer Niederlassung Umfangreiches branchen- sowie treuhandspezifisches Wissen durch Seminare zur fachlichen Weiterbildung Betreuung durch eine:n persönliche:n Pat:in Möglichkeit von Rotat…
Schleswig-Holstein Netz AG | Quickborn, Rendsburg | Befristet | Vollzeit Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bere…
Absolviere unser Digital Transformation Traineeprogramm im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung für die Dauer von 12 bzw. 18 Monaten. Neben einer fundierten Bankausbildung erhältst du auch eine hochkarätige Innovationsausbildung. So gestaltest du die…
Schleswig-Holstein Netz AG | Quickborn, Rendsburg | Befristet | Vollzeit Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bere…
Schleswig-Holstein Netz AG | Quickborn, Rendsburg | Befristet | Vollzeit Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bere…
Schleswig-Holstein Netz AG | Quickborn | Befristet | Vollzeit Die Schleswig-Holstein Netz AG leitet als Netzbetreiber Strom und Gas zu 2,8 Millionen Menschen in Schleswig-Holstein. Zusätzlich bieten wir technische Dienstleistungen im Bereich Strom u…
Das erwartet Sie Im Rahmen unserer Nachwuchsförderung der KS Aktiengesellschaft am Standort Kassel suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Trainee IT im Bereich Infrastructure Services . Warum nach den Sternen greifen, wenn Sie stattdessen d…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Möbel- oder Wohnaccessoires-Abteilung Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele Führen von Verkaufs-…
Einfach, Gemeinsam, (ER)Leben sehen wir bei Möbelix als Grundvoraussetzung für unseren gemeinsamen Erfolg. In jedem einzelnen Aufgabenbereich leben wir Möbelix - sei es in Vollzeit, Teilzeit, als Aushilfe oder auch als Quereinsteiger!
Fi…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Möbel- oder Wohnaccessoires-Abteilung Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele Führen von Verkaufs-…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Möbel- oder Wohnaccessoires-Abteilung Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele Führen von Verkaufs-…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung einer Möbel- oder Wohnaccessoires Abteilung Ausbildung (Schulung) neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Sicherstellung vereinbarter Umsatz- und Kalkulationsziele Führen von Verkaufs-…
Aufgaben Personalplanung, -führung und -steuerung Prozessoptimierung und -überwachung Gewährleistung der betrieblichen Abläufe Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren Gewährleistung und Einhaltung der Arbeitssicherheit Qualifikationen Abg…
Aufgaben Personalplanung, -führung und -steuerung Prozessoptimierung und -überwachung Gewährleistung der betrieblichen Abläufe Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren Gewährleistung und Einhaltung der Arbeitssicherheit Qualifikationen Abg…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung eines Lager-/Logistikbereichs Ausbildung/Schulung neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Umsetzung von Logistik-Strategiekonzepten Kommunikation mit Kunden und Lieferanten Steuerung d…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung eines Lager-/Logistikbereichs Ausbildung/Schulung neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Umsetzung von Logistik-Strategiekonzepten Kommunikation mit Kunden und Lieferanten Steuerung d…
Aufgaben Personelle, organisatorische und kaufmännische Leitung eines Lager-/Logistikbereichs Ausbildung/Schulung neuer und vorhandener Mitarbeiter/-innen Umsetzung von Logistik-Strategiekonzepten Kommunikation mit Kunden und Lieferanten Steuerung d…
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Trainee
Nach dem Studium Karriere machen und das am besten innerhalb kürzester Zeit - das ist der Wunsch vieler Absolventen. Was bisher nahezu unmöglich erschien, ist nun mithilfe eines sogenannten „Traineeships“ realisierbar.
Von der Uni in die Führungsposition
Ein Trainee-Programm dauert in der Regel 6 bis 12 Monate. Innerhalb dieser Zeit werden die Arbeitsabläufe in den verschiedenen Abteilungen des Unternehmens vermittelt. Zudem erfolgt die vertiefende Einarbeitung in das zukünftige Verantwortungsgebiet.
Traineeships werden sehr häufig in den Bereichen Marketing, Personal, PR, IT, Vertrieb oder Controlling angeboten. Besonders für Ingenieure, Absolventen der BWL und VWL sowie Juristen wird das Trainee-Programm immer populärer. Der Vorteil für den Arbeitgeber liegt darin, Nachwuchskräfte auszubilden, welche über spezielles Fachwissen verfügen und schon nach kurzer Zeit Führungspositionen bekleiden können. Meist übernimmt der Trainee bereits von Anfang an Verantwortung innerhalb des Unternehmens. Hochschulabsolventen haben, neben der Option des Direkteinstiegs, die Möglichkeit ohne Umwege ins Berufsleben einzusteigen und eine ausgesprochen große Chance auf eine vielversprechende Karriere. Somit sind Traineeships für die meisten Hochschulabsolventen besonders attraktiv und Programme renommierter Unternehmen sehr begehrt.
Ein Trainee ist kein Praktikant
Zukünftige Trainees sollten sich entsprechende Stellenausschreibungen jedoch genau durchlesen um Enttäuschung zu vermeiden. Besonders in der Hotellerie und Gastronomie werden die Wörter Trainee und Praktikant oftmals synonym verwendet. Ein qualitativ hochwertiges Programm genießen in diesen Branchen meist nur Management-Trainees.
Das jährliche Bruttoeinkommen eines Trainees variiert sehr und ist stark branchen- sowie unternehmensabhängig. Während man sich in der Medienbranche oft schon mit 14.000€ begnügen muss, zahlen Großunternehmen wie die Deutsche Bank oder Bosch Spitzengehälter von bis zu 50.000€ im Jahr.
