Unser Personalmanagement stellt sich zum 01.10.2019 neu auf, inklusive zeitgemäßer und vielschichtiger neuer Rollen wie die des People Analytics (m/w/d). Ihre Aufgaben Als Trainee (m/w/d) People Analytics…
Großraum Frankfurt Unser gemeinsames Ziel: Qualifikation von Top-Nachwuchsführungskräften für die Kundenberatung. Ihre wichtigsten Aufgaben: Sie absolvieren ein 12-24 monatiges Traineeprogramm (in Abhängigkeit…
DB Engineering&Consulting GmbH Berlin Personal, Recht Vollzeit (Dauer: 6) Wir bieten Die Deutsche Bahn bietet deutschlandweit über 500 Berufe und vielfältige Einstiegsmöglichkeiten für Studenten und Absolventen.…
KWA Kuratorium Wohnen im Alter gemeinnützige Aktiengesellschaft (KWA gAG) wurde 1966 als Münchner Altenwohnstift e.V. von engagierten Bürgern mit der Zielsetzung gegründet, ihren Mitmenschen ein von Wertschätzung…
Sie sind ein Kämpfer! Sie entdecken Potenziale und erobern neue Kunden. Dabei begegnen Sie den etablierten Platzhirschen in den Unternehmen auf Augenhöhe, egal ob am Telefon oder vor Ort Sie brauchen 8…
Großraum Frankfurt Unser gemeinsames Ziel: Qualifikation von Top-Nachwuchsführungskräften für die Kundenberatung. Ihre wichtigsten Aufgaben: • Sie absolvieren ein 12-24 monatiges Traineeprogramm (in Abhängigkeit…
Wir sind als Netzbetreiber und Wasserversorger für den sicheren, zuverlässigen und nachhaltigen Betrieb der Strom- und Gasnetze sowie der Wasserversorgung in unserer Region verantwortlich. Der wirtschaftliche…
Nördliches Bayern Unser gemeinsames Ziel: Qualifikation von Top-Nachwuchsführungskräften für die Kundenberatung. Ihre wichtigsten Aufgaben: • Sie absolvieren ein 12-24 monatiges Traineeprogramm (in Abhängigkeit…
Abteilung Applications Engineering Sie unterstützen Kunden bei der Lösungsfindung zu Anfragen, die NI-Kernprodukte betreffen. Sie nutzen Tests, Fehlerbehandlungen und Implementierungen in Software und…
WIR MACHEN IMMOBILIEN.
Wir sind eine deutschlandweit agierende Unternehmensgruppe für ganzheitliche und innovative Immobilien-
projekte. Seit 1990 planen, entwickeln, realisieren und verwalten wir mit…
DEUTSCHER ORDEN Ordenswerke -- Projektassistenz / Trainee Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 2.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter…
Ihre Aufgaben:
Sie sind verantwortlich für die aktive Ansprache von Kandidaten über Social-Media-Plattformen sowie über die hausinterne Recruiting-Software
Planung und Umsetzung von Online-Kampagnen,…
Nördliches Bayern Unser gemeinsames Ziel: Qualifikation von Top-Nachwuchsführungskräften für die Kundenberatung. Ihre wichtigsten Aufgaben: • Sie absolvieren ein 12-24 monatiges Traineeprogramm (in Abhängigkeit…
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Active Sourcing: Proaktive Rekrutierung von IT Fach- und Führungskräften über Social Media Kanäle und Direktansprache in einem wettbewerbsintensiven Markt Bewerbermanagement: Identifizierung und Gewinnung…
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Eigenverantwortliche Betreuung von Projekten und Bearbeitung verschiedener Aufgabengebiete Ansprechpartner für unsere Kunden und Dienstleister Mitarbeit bei strategischen Weiterentwicklungen Abwicklung…
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Madsack Mediengruppe sucht in Hannover eine/n Trainee Data (m/w/d) (ID-Nummer: 6016211)
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Als Trainee werden Sie intensiv in das innovative und komplexe Arbeitsumfeld eines IT-Projektmanagers eingearbeitet Sie wirken in verschiedenen IT-Projekten nach traditionellem oder agilem Vorgehen mit…
Nördliches Bayern Unser gemeinsames Ziel: Qualifikation von Top-Nachwuchsführungskräften für die Kundenberatung. Ihre wichtigsten Aufgaben: • Sie absolvieren ein 12-24 monatiges Traineeprogramm (in Abhängigkeit…
Nach dem Studium Karriere machen und das am besten innerhalb kürzester Zeit - das ist der Wunsch vieler Absolventen. Was bisher nahezu unmöglich erschien, ist nun mithilfe eines sogenannten „Traineeships“ realisierbar.
Ein Trainee-Programm dauert in der Regel 6 bis 12 Monate. Innerhalb dieser Zeit werden die Arbeitsabläufe in den verschiedenen Abteilungen des Unternehmens vermittelt. Zudem erfolgt die vertiefende Einarbeitung in das zukünftige Verantwortungsgebiet.
Traineeships werden sehr häufig in den Bereichen Marketing, Personal, PR, IT, Vertrieb oder Controlling angeboten. Besonders für Ingenieure, Absolventen der BWL und VWL sowie Juristen wird das Trainee-Programm immer populärer. Der Vorteil für den Arbeitgeber liegt darin, Nachwuchskräfte auszubilden, welche über spezielles Fachwissen verfügen und schon nach kurzer Zeit Führungspositionen bekleiden können. Meist übernimmt der Trainee bereits von Anfang an Verantwortung innerhalb des Unternehmens. Hochschulabsolventen haben, neben der Option des Direkteinstiegs, die Möglichkeit ohne Umwege ins Berufsleben einzusteigen und eine ausgesprochen große Chance auf eine vielversprechende Karriere. Somit sind Traineeships für die meisten Hochschulabsolventen besonders attraktiv und Programme renommierter Unternehmen sehr begehrt.
Zukünftige Trainees sollten sich entsprechende Stellenausschreibungen jedoch genau durchlesen um Enttäuschung zu vermeiden. Besonders in der Hotellerie und Gastronomie werden die Wörter Trainee und Praktikant oftmals synonym verwendet. Ein qualitativ hochwertiges Programm genießen in diesen Branchen meist nur Management-Trainees.
Das jährliche Bruttoeinkommen eines Trainees variiert sehr und ist stark branchen- sowie unternehmensabhängig. Während man sich in der Medienbranche oft schon mit 14.000€ begnügen muss, zahlen Großunternehmen wie die Deutsche Bank oder Bosch Spitzengehälter von bis zu 50.000€ im Jahr.