Seit 1866 gilt unsere Leidenschaft der Technik und der Sicherheit. Innovationen beeinflussen unser Leben in vielfältiger Weise. Für die Sicherheit von Menschen und der Gesellschaft setzen wir uns jeden Tag aufs Neue ein und schaffen Vertrauen in neu…
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Jetzt bewerben Inhouse Consultant HCM Payroll (m/w/d) Stuttgart Vollzeit | DEKRA SE | DE50812524-03 Aufgaben Sie beraten und unterstützen unsere internen Kunden bei der Durchführung und Implementierung von gehaltsrelevanten Prozessen in SAP H…
Consultant / Administrator - Jira Service Management (m/w/d) KENNZIFFER: 992024042BEK STANDORT(E): Frankfurt am Main, Berlin, Dresden, Hamburg, München, Nürnberg, Senftenberg, Wolfsburg, Zwickau Über uns operational services (OS) ist einer d…
Stellenbeschreibung Als SAP Consultant entwickelst du Lösungen im Zusammenhang mit dem E.ON-Konzernprojekt S4U im Modul SAP MM auf Basis SAP S/4 HANA mit den Schwerpunkten Kontrakte, Leistungen, Bestellungen etc. für unsere Netzgesellschaften Du kon…
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Werde Teil der ORBIS Gruppe Innovationsfreude und Vertrauen in die Fähigkeiten jedes Einzelnen sind die Triebfedern, die ORBIS seit über 30 Jahren erfolgreich im Markt agieren und stetig wachsen lassen. Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausf…
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Was dich erwartet Beratung unserer Kunden in verantwortlicher Position bei der Konzeption und Implementierung von Data Warehouse Lösungen auf der Basis SAP Business Warehouse (SAP BW/4 HANA) und SAP HANA sowie im Umfeld SAP Analytics (Analytics Clou…
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Ihre Aufgaben Sie sind für die End-to-End-Geschäftsprozessberatung mit Schwerpunkt auf das SAP-Logistikmodul Materialwirtschaft (MM) verantwortlich sowie punktuell für das Modul Produktion und Planung (PP) In enger Abstimmung mit den Fachabteilungen…
Über den Job Du liebst starke Marken - wir lieben starke Persönlichkeiten Werde Teil von Danone und unseres Teams mit den Erfolgsmarken Volvic, Alpro, Actimel, Fruchtzwerge und vielen mehr. Betreuung und Verantwortung eines eigenen Kundenstamms aus…
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Consultant: Berater und Beraterinnen
Seit der letzten Wirtschaftskrise werden die Leistungen Consultant- und Beraterbranche häufiger hinterfragt. Dennoch bleiben Consultant-Leistungen, wenn sie denn gut und gewissenhaft erbracht werden, weiterhin für Erfolg und Weiterentwicklung von Unternehmen wichtig.
Manchmal kommt für Unternehmen oder Privatpersonen der Moment, in dem sie ohne Rat von „außen“ nicht weiterkommen. Sei es bei wichtigen strategischen Entscheidungen oder in Krisensituationen - externe Expertisen und Ratschläge können in diesem Fall weiterhelfen. Genauso versteht sich z.B. auch die Beraterbranche, die vertreten im Bundesverband Deutscher Unternehmensberater BDU e.V. folgende Selbstdarstellung liefert: „Rat und Mithilfe bei der Erarbeitung und Umsetzung von Problemlösungen in allen unternehmerischen, betriebswirtschaftlichen Funktionsbereichen“. Das geht weit über PowerPoint-Präsentationen hinaus.
Wo Consultants tätig werden
Consultants können in quasi jedem Unternehmen, welches eine Beratungsleistung wünscht, tätig werden. So überrascht es nicht, dass der Consultant selbst seine Dienste nicht auf eine Branche einschränken muss. Dennoch spezialisieren sich etliche Berater mit den Jahren auf eine Branche. Branchenunabhängig bieten Consultants vor allem auch Leistungen in Themen wie Strategie und Organisation an, aber auch IT-Beratung steht hoch im Kurs.
Wirtschaftswissenschaftliches Studium ist von Vorteil
Da Consultant weder Ausbildung, Weiterbildung noch Studienfach ist, kommen Berater meist über Umwege in die Branche. Grundvoraussetzung ist aber in praktisch jedem Fall ein abgeschlossenes Studium, Quereinsteiger gibt es eher selten. Meist wird von den Beraterfirmen ein über dem Durchschnitt liegender Notenschnitt verlangt, bevorzugt eingestellt werden zudem Wirtschaftswissenschaftler und Wirtschaftsinformatiker – was nicht bedeutet, dass nicht auch andere Fachrichtungen eine Chance haben. Oft bietet sich auch schon während des Studiums die Möglichkeit den Berufszweig als Werkstudent in Teilzeit kennenzulernen. Auch Traineeprogramme sind in Beratungsfirmen üblich. In jedem Fall sind profunde Englischkenntnisse unabdingbar.
Neben der Ausbildung und den Qualifikationen kommt es zu einem guten Teil auch auf die Persönlichkeitsstruktur der Bewerber an. Die Inhalte einer Beratung können noch so gut vorbereitet und inhaltlich zutreffend sein – sie werden ihre Wirkung verfehlen, wenn sie nicht richtig „rübergebracht“, sprich: kommuniziert werden. Sehr gute kommunikative Fähigkeiten und soziale Kompetenzen sind daher unumgänglich, denn Berater haben in jeder Phase mit unterschiedlichen Menschen in unterschiedlichen Positionen und unterschiedlicher Herkunft zu tun. Das schließt ein seriöses Auftreten ein – Lautsprecher und Selbstdarsteller sind nicht gerne gesehen in der Beraterbranche.
Hohe Belastung
Über eines sollten sich Consultants aber bereits früh klar werden: Der Job ist eine Belastungsprobe in jeder Hinsicht. Arbeitszeiten, die mit „ungeregelt“ noch schmeichelnd umschrieben sind, hohe physische und psychische Belastung, Zeitdruck und Flexibilität verlangen Enormes ab und hinterlassen oft Spuren. Deshalb üben nur wenige Consultants ihren Beruf über ein komplettes Berufsleben lang aus.
