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1.072 Jobs

1072 Jobs zur Suche nach Filialleiter/-in online

Top-Job Neu Gastronom Schichtleitung Restaurant (m/w/d)

Lörrach, NORDSEE GmbH

Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Pünktliche Bezahlung nach Tarif (Bundesverband der Systemgastronomie), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und -prämien…

Top-Job Neu Schichtleiter Gastronomie (m/w/d)

Lörrach, NORDSEE GmbH

Flexible und geregelte Einsatzzeiten (i.d.R. montags bis samstags) Pünktliche Bezahlung nach Tarif (Bundesverband der Systemgastronomie), sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Mitarbeiterrabatte und -prämien…

Top-Job Neu Bankkauffrau / Kundenberater (w|m|d) Karlsruhe / Rastatt

Rastatt, TARGOBANK AG

Ihre Aufgaben Mit Ihrer Kompetenz und Empathie verstehen Sie jedes Finanzanliegen und sind so partnerschaftlich an der Seite unserer Kunden Mit Ihrem Beratungstalent betreuen Sie bestehende Kunden und…

Top-Job Neu Teamleiter / Teamleiterin / Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d)

Sonthofen, Kik Textilien und Non-Food GmbH

Top-Job Neu FilialleiterIn

ISG Personalmanagement GmbH

Top-Job Neu FilialleiterIn

Freiburg, Oberbank AG

Freiburg Unser gemeinsames Ziel: Sie leiten aktiv Ihre Filiale und sind für deren erfolgreiche kommerzielle Entwicklung verantwortlich. Ihre wichtigsten Aufgaben: Sie betreuen Ihre KundInnen bedürfnisorientiert,…

Top-Job Neu Teamleiter / Teamleiterin / Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d)

Sonthofen, Kik Textilien und Non-Food GmbH

Teamleiter / Teamleiterin / Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d) Sie sind Teamplayer? Wir auch! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Heraus­forderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen…

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Ellwangen (Jagst), Albstadt, TTL Tapeten-Teppichbodenland Handelsgesellschaft mit beschränkter Haftung

Top-Job Neu FILIALLEITER m/w/d

München, Dachau, Brunnthal (+ 2), MOSER Trachten GmbH

Top-Job Neu Teamleiter / Teamleiterin / Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d)

Deutschland, Kik Textilien und Non Food GmbH

Teamleiter / Teamleiterin / Filialleiter / Filialleiterin (m/w/d) Sie sind Teamplayer? Wir auch Sie sind auf der Suche nach einer neuen Heraus­forderung? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit einer individuellen…

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Weimar, Weimar, Thüringen, Konsumgenossenschaft Weimar eG

Wir, die KONSUM WEIMAR GRUPPE, sind eines der führenden Modeunternehmen in Thüringen und Sachsen und bieten in unseren Kaufhäusern und zahlreichen Stores anspruchsvolle und individuelle Mode im mittleren…

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Dresden, Blume 2000 Blumen-Handelsgesellschaft

Top-Job Neu Marktleiter / Filialleiter / Storemanager (m/w/d)

Markdorf, Edeka Handelsgesellschaft Südwest mbH

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Österreich, Mömax Österreich

Top-Job Neu FilialleiterIn

ISG Personalmanagement GmbH

Top-Job Neu Trainee Filialleiter/in Raum Salzburg

Salzburg, Lidl Österreich

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Linz/Linz Umgebung/Kirchdorf/Ebensee, KiWORK GmbH

Top-Job Neu Filialleiter/in Raum Salzburg

Salzburg, Lidl Österreich

Top-Job Neu FilialleiterIn Wien + NÖ

ISG Personalmanagement GmbH

Top-Job Neu stv. Filialleiter/in Raum Salzburg

Salzburg, Lidl Österreich

Top-Job Neu Stellvertretender Filialleiter/Teamleiter

WENG, Julius Stiglechner GmbH

Top-Job Neu Filialleiter (m/w/d)

Österreich, Mömax GmbH

Top-Job Neu Filialleiter/in Raum Eferding

Oberösterreich, Lidl Österreich

Filialleiter/-in: Führungsqualitäten sind gefragt

Der Beruf des Filial- oder Geschäftsstellenleiters setzt etliche fachliche sowie führungstechnische Kompetenzen voraus. Zu den Aufgaben gehören das regelmäßige Kontrollieren der Verkaufszahlen, das Beibehalten des qualitativen Standards, Lagerhaltung, Verlustvermeidung sowie Arbeiten in Sachen Kassenbedienung und –abschluss.

Der Filialleiter ist zudem für die Disposition der Waren zuständig: Wenn die Ware geliefert wird, muss er die Lieferung auf ihre Richtigkeit kontrollieren. Das Auspacken und Ausstellen im Verkaufsraum ist in der Regel die Aufgabe der Verkäufer und Verkaufshelfer, wird aber auch häufig vom Filialleiter übernommen. Auch für das Öffnen der Filiale am Morgen und das Schließen am Abend sowie für die Überwachung aller anfallenden Kosten und die Arbeitszeitkontrolle der Mitarbeiter ist der Niederlassungsleiter zuständig.

Weitere wichtige Aufgaben die Überwachung des Lagerbestandes sowie die Inventurorganisation und -ausführung. Um Kunden jederzeit eine präzise Auskunft geben zu können, sind gute Produktkenntnisse wichtig, die Ware muss außerdem anschaulich präsentiert werden, um die Verkaufsentwicklung positiv zu gestalten. Schließlich gehört zum Aufgabenbereich des Filialleiters auch die Kontrolle von Diebstählen, um Verluste zu vermeiden, sowie das Mitarbeitertraining. Auch im Bereich Marketing sind Filialleiter tätig, denn sie sind daran beteiligt, Werbeaktionen zu planen, etwa Aufsteller und Flyer zu entwickeln, um für ihr Geschäft eine Umsatzsteigerung zu erzielen.

Filialleiter sind Vorbilder und Ansprechpartner für alle Belange

Wer die Position eines Filialleiters, der auch Storemanager genannt wird, anstrebt, sollte unbedingt eine aufgeschlossene Persönlichkeit mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten mitbringen. Ergebnisorientiertes Arbeiten, Ehrgeiz, Flexibilität und Belastbarkeit sind darüber hinaus notwendig, um das Geschäft erfolgreich zu führen. Führungskompetenz ist dabei unabdingbar, denn die Personalführung ist eine der wichtigsten Aufgaben des Filialleiters. Dieser sollte dabei eine Vorbildfunktion übernehmen und eigenverantwortlich handeln können sowie mit Motivation für einen reibungslosen Geschäftsablauf sorgen. Was ihn zudem ausweist, sind zielorientiertes Denken und das Ausführen aller für das Unternehmen wichtigen Ziele.

Berufserfahrung ist für die Leitung einer Filiale unabdingbar

Eine spezielle Ausbildung für die Position des Filialleiters gibt es nicht und eine Umschulung oder Weiterbildung ist nur dann möglich, wenn die wesentlichen Voraussetzungen erfüllt sind – so sollte eine kaufmännische Vorbildung und eine langjährige berufliche Tätigkeit im kaufmännischen Bereich absolviert worden sein: Der angehende Filialleiter sollte eine fundierte Ausbildung im Handel oder auch ein betriebswirtschaftliches Studium hinter sich haben und über Berufserfahrung im Einzel- oder Großhandel von mindestens sechs Monaten verfügen. Das Gehalt schwankt je nach Unternehmen und Berufserfahrung sehr stark und beläuft sich auf einen monatlichen Verdienst von mindestens 1.700 Euro bis auf über 12.000 Euro brutto.

Filialleiter-Stellenangebote nach Standort: